BEST

Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Berufsschulen nachhaltig stärken, um Berufsqualifikationen und Arbeitsmarktanforderungen besser in Einklang zu bringen.

Das Vorgängerprojekt „Building the Best“ hat im Rahmen der Suche nach einer besseren Möglichkeit Berufsausbildung und Arbeitsmarktanforderungen in Einklang zu bringen das Danziger Modell gefunden. Es stellt eine Zwischenstufe zwischen dem Dualen System der Berufsausbildung in Deutschland, wo Arbeitgeber praktische Ausbildung und Berufsschulen theoretisches Wissen vermitteln, und der Ausbildung in Berufsschulen und Unternehmen, wie sie in anderen Ländern üblich sind, dar. Dabei zeigt das Danziger Modell wichtige Schritte für die Einführung sowie wertvolle Erkenntnisse über die gegenseitigen ökonomischen Vorteile einer engen Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Schulen auf. Pädagogisch geschulte Praktiker unterrichten in extra eingerichteten Workshop-Räumen in polnischen Berufsschulen. Der Vorteil für die Unternehmer besteht in der Möglichkeit, die Ausbildung an ihre Bedürfnisse anzupassen. Der Nutzen für die Schulen ist eine nachvollziehbare praktische Ausbildung auf neuestem Stand des Berufsbildes.
Das „BEST“ Programm wird das Danziger Modell auf die Partnerländer übertragen, als erfolgreiches Modell für die enge Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Berufsschulen. Ziel ist es auch in Ländern, in denen die Beziehungen zwischen Unternehmen und Berufsschulen bisher nur schwach ausgeprägt sind, diese zum gegenseitigen Nutzen zu stärken. Im Laufe des Projektes werden umfassende Schulungsmaterialien entwickelt, die dazu dienen sollen, das Danziger Modell auch in anderen Ländern in bestehende Systeme zu integrieren und somit allgemein eine bessere Kooperation zwischen Ausbildung und Arbeitsmarkt zu erreichen.

Weitere Informationen: http://www.eduprojects.eu/best/

Projektträger:
Järvamaa Kutsehariduskeskus (Estland)

Management Koordinator:
Wisamar Bildungsgesellschaft gGmbH

Projektpartner:
Associazione NET: Networking Education and Training (Italien)
Associazione Lepido Rocco (Italien)
Panstwowe Szkoly Budownictwa (Polen)
FUNDACIÓN EIFOR DE LA COMUNIDAD VALENCIANA (Spanien)
Savon koulutuskuntayhtymä (Finnland)
ALVIT – INOVACE A VZDĚLÁVÁNÍ s.r.o. (Tschechien)

Projektnummer:
LLP-LdV-TOI-2010-EE-002

Gefördert in der Maßnahme:
Programme des Lebenslangen Lernens, Leonardo da Vinci Innovationstransfer